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  山西五台县公安局局长刘兴平:守护平安五台山         ★★★
山西五台县公安局局长刘兴平:守护平安五台山
作者:未知 文章来源:中国网 点击数: 更新时间:2011-2-21 10:38:11
"五台山像一面镜子!"山西五台县县长助理、公安局党委书记、局长刘兴平这样感叹到。作为中国佛教四大名山之一的五台山,每年都要迎来300多万的中外游客,"治安的好坏直接反映政府的形象,确保每一位游客生命财产的安全是我们的职责。"

  打造"阳光"警队

  2006年8月,怀着对革命老区的敬仰之情与对佛教圣地的虔诚之心,刘兴平到山西省五台县公安局走马上任局长一职。

  五台县是国家级贫困县,五台县公安局则面临着基础设施滞后、装备落后、民警作风松散等诸多问题。在刘兴平上任之前的2004年至2006年,全县就有7名民警被追究责任。更加令人担忧的是针对中外游客的侵财、敲诈案件时有发生,社会影响极其恶劣,圣洁的佛地被蒙上了一层阴影。

  刘兴平决心改变现状。他深入调研,对症下药,展开一系列的工作。

  当务之急是改善基层硬件建设,为此刘兴平一面找各级领导反映情况、争取支持,另一方面则带领班子成员主动去协调各方关系,为新建改建派出所四处奔波。经过500多个日夜的努力,五台县公安局新建改建了行政拘留所、看守所和18个派出所,110指挥中心的"天眼"工程覆盖了县城重点区域,新购置的30辆警用车辆大大缓解了基层用车的紧张状况,添置了150台新电脑,开通了局域网,为网上办案和办公打下了良好基础,又为各基层实战单位添置了30套摄、录相设备,50台办案记录仪,全部实现了办案影像取证。

  基层硬件建设得到改善的同时,刘兴平严肃警风警纪,严惩违法乱纪,狠抓队伍建设。2008年3月,五台县公安局对4名表现突出的基层警务区民警予以提拔重用,这一举措激发了广大民警的工作热情。相反,对工作平平的某派出所长就地撤职,对两名因参加上级考核未过关的中层领导干部予以免职。做"学习型"人民警察也是刘兴平出任五台县公安局局长以来常抓不懈的一根主线。在保证民警学习方面,五台县公安局大开绿灯,增加订报订书开支,鼓励民警多读书、读好书,鼓励民警以刻苦钻研的精神提升个人乃至整体公安的素质。

  五台县公安局还在全局推行了错时工作制、警力联动制、局长办公会定案制等新的警务运行机制,工作效率事半功倍,实现了执法环境与社会环境安定和谐的双赢。2007年以来,全局深入持久地开展"大接访"、"十进家"、"开门评警"等一系列爱民实践活动,关注热点、难点、焦点问题,努力使社会高度和谐统一。

  在刘兴平的领导下,五台县公安局打造出一支"阳光"警队,并真正实现了做强、做实的目标。

人民满意就是工作标准

  "人民满意,才是我们公安工作最大的追求",刘兴平是这样说,也是这样做的。

  村民耿建香是出了名的上访户。她的丈夫在小煤窑打工时塌方致死,事故责任人闫福明出逃,公安机关久抓不获。上至中央,下至县乡,耿建香坚持上访已达7年。2007年4月,刘兴平带领办案人员来到耿建香的家里了解情况。耿建香被刘兴平的言行所感动,她说:"有局长做主,我不跑了,不告了,在家等您的好消息。"

  功夫不负有心人。刘兴平挂帅督办此案,艰苦侦查80天,终于在3个月后,将隐姓埋名以打工为生的闫福明抓获。消息传来,耿建香激动得一夜没合眼,连夜亲手缝制了一面锦旗,第二天天不亮就赶到公安局送给了刘兴平。

  在处理信访案件时,刘兴平善于化解矛盾,做群众的解压阀。他站在受害人角度看问题,以群众满意为标准,以理服人,以情感人,主持公道,化解矛盾,平息纠纷。2007年以来,五台县所有涉法上访案件全部得到解决,无群体性事件发生,并出现了3个乡无刑事案件、200余个村无刑事案件的良好社会治安局面。以往,老百姓遇到急难险情时首先祈求的是五台山"泥菩萨"的保佑。如今,群众深深感受到了身边警察的亲切和关怀。

  把平安与和谐送到千家万户

  "让佛教圣地不沾或少沾血腥味是我们每一位公安干警的天职",刘兴平常常这样告诫公安人员。创造一个安全、稳定、和谐的旅游环境是五台县公安工作的重中之重。

  2009年7月10日,茹村乡滑石片村村民与鲁能天河矿业集团发生冲突,3名村民被殴致伤,其中一名伤者在送往医院途中死亡。事发后,死者家属把尸体抬至天河矿业集团的办公区内闹事,并在通往五台山的必经之路设灵堂、挂遗像、拉横幅、摆花圈。不知情的村民越聚越多,很快达到了200余人。他们拦截警车,围堵起哄,不仅阻断了通往五台山的旅游线路,而且严重影响了当地村民的正常生产生活。刘兴平赶到现场,仔细分析形势,沉着指挥,冷静用警,很快就平息了事态,避免了一起更大规模事件的发生。

  在处置包括类似突发性事件上,刘兴平具有丰富的经验。2009年,刘兴平撰写了1.2万字的题为《未雨绸缪,掌控事态,做好"三防"妥善应对群体性突发事件》的调研文章,全文阐述了五台公安近年来成功处置多起群体性事件,化解处置10余起苗头性群体事件的经验做法。该文在山西以及全国公安机关中被推广学习。

  荣誉背后是责任

  从警27年,刘兴平在刑侦岗位上就奉献了14年。他先后被公安部、山西省委、省政府评、省公安厅为"全国优秀人民警察"、"山西省跨世纪杰出青年人才",被授予 "优秀共产党员"、"办案能手"、"人民卫士"等荣誉称号。立功受奖累计60余次。

  社会各界也给予了刘兴平更多的认可和赞赏:他被中国管理科学研究院授予"建设创新型国家杰出人才"荣誉称号,并作为代表于2009年1月在人民大会堂作典型发言;2010年1月,他被再次以"杰出人才"与"全国优秀人民警察"双重代表身份应邀出席第二届中国创新大会;他成为继任长霞之后荣膺"和谐中国·2009年度十大影响力人物"殊荣的警察代表,并荣登北京大学百年纪念讲堂举办的创新论坛演讲;2010年1月,他还被中国影响力传媒评为"中国城市建设与管理60年百名优秀人物"。

  面对诸多的荣誉,刘兴平感到更多的是一份责任和肩上的重担。一花独放不是春,百花齐放春满园。作为一名国家级贫困县的公安局长,刘兴平不仅没有等、靠、要,而是没有条件创造条件也要上,全身心投入到公安事业中。他不但自身过硬,而且带出了一支召之即来、来之能战、战则必胜的队伍,为五台县的稳定发展、平安与和谐撑起了一片蓝天。



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